Hallinto tehokkaan potilastyön tulppana

Julkaistu Rannikkoseudussa

Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin talousongelmat ovat viime viikkoina olleet keskustelun aiheena.  Yksittäiset työntekijät eivät ole syyllisiä Tyksin talousongelmiin. Jotain pahasti vialla toimintojen organisoinnissa kuitenkin on. Tästä sain omakohtaisen kokemuksen vastikään kun itse olin ensimmäistä kertaa leikkauspöydällä pienessä rutiinioperaatiossa Raision sairaalan viihtyisässä yksikössä ystävällisten ja osaavien ammattilaisten käsissä.

Leikkausaika oli sovittu viikkoja etukäteen ja tarvittavat informaatiot vaihdettiin leikkausosaston hoitajan kanssa kätevästi puhelimessa jo pari viikkoa ennen leikkausta. Leikkauspäivänä saavuin ohjeen mukaan puoli seitsemältä  Raision sairaalaan ja kuulin samalla olevani listan ensimmäinen potilas eli leikkaukseen pääsisin heti kahdeksan maissa.

Kuinkas sitten kävikään. Leikkaava lääkäri ei saapunutkaan sovittuun aikaan paikalle vaan vasta puoli yhdentoista maissa. Syy odotukseen selvisi lopulta sekä minulle että muulle henkilökunnalle. Kirurgin aamu kului hallinnon kokouksessa! On ymmärrettävää, että esteitä voi tulla kiireellisten akuuttipotilaiden takia. Ei kuitenkaan ole millään tavalla puolusteltavissa, että leikkaus pääsee alkamaan 2,5-3 tuntia myöhässä hallinnon kokouksen takia.

Potilaan näkökulmasta odotus ei niinkään ole hankalaa – sitä on kuitenkin varannut koko päivän toimenpidettä varten. Veronmaksajan näkökulmasta sen sijaan ei voi hyväksyä, että koko leikkaussalivahvuus eli anestesialääkäri ja kolme hoitajaa odottavat kirurgia. Näiden kaikkien palkka juoksee koko ajan, me maksamme siis odottelusta.  Samaan aikaan meillä on paljon ihmisiä leikkausjonoissa odottamassa aivan liian pitkään hoitoon pääsyä. Onko mikään ihme, että sairaanhoitopiiri on talousongelmissa ja yt-neuvotteluja joudutaan nyt käymään? Sairaanhoitopiirimme sijoitus tehokkuudessa muihin verrattuna onkin romahtanut viime vuosien aikana.

Pitäisi olla aivan selvää, että esim. leikkausalitoiminta tapahtuu täydellä käyttö- ja täyttöasteella. Tässäkään tapauksessa tuskin oli yksittäistapauksesta kysymys. Hallinnon tarpeet toki ovat ymmärrettäviä, mutta kokoustoiminta täytyy pystyä järjestämään niin, ettei potilastyö jää kokousten ajaksi junnaamaan paikallaan leikkaussaleissa ja muissa vastaavissa tilanteissa, joissa muu henkilökunta vain odottaa kokoustajaa.

Tyksin Raision sairaalan yksikköä ollaan oltu jo pitkään lopettamassa ja keskittämässä toimintoja Turkuun. Henkilökunta tekee työtä epävarmuudessa. Tätäkään ei ole helppoa purematta niellä. Leikkaussalit ovat uudenaikaiset ja tilat on uusittu nelisen vuotta sitten toimiviksi ja viihtyisiksi. Miksi lopetettavia tiloja edes on uusittu? Ei kuulosta kovin suunnitelmalliselta sekään. Toivottavasti Raision yksikön toiminta jatkuu sittenkin edelleen.